英伟达的“牛马们”每周工作7天-离职率却很低

英伟达员工每周工作七天，常至凌晨，面临高压工作环境。尽管如此，公司提供的“金手铐”——股票薪酬方案激励员工忠诚度，去年仅为5.3%。员工的高薪酬反映在豪华生活方式上。公司对员工要求极高，但英伟达CEO黄仁勋的支持率高达96%，被评为"最受欢迎的总裁"。与此同时，西部数据公司CEO大卫·戈克勒因股价下跌而个人收入大增，支持率为0%，形成鲜明对比。